Şanlıurfa Gündemini Belirleyen En Son Sıcak Gelişmeler, Şanlıurfa Kaza Haberleri, Beyaz Masadaki Siyasi Tartışmalar Urfa.com Farkı İle Sizlerle

Bu haber 01 Şubat 2018 01:37:24 Tarihinde eklenmiştir.

Urfa Eğitim Bir Sen'den Torpil Önerisi...

Eğitimciler Birliği Sendikası (Eğitim Bir Sen) Şanlıurfa Şube Başkanı İbrahim Coşkun, yönetici atamalarında ortaya çıkabilecek torpil iddialarını ortadan kaldırmak açısından bir dizi öneri gündeme getirdi. Coşkun, 'Mülakat komisyonu üyeleri önceden hazırlanmış standart sorular sormalı ve adaylar, kapalı zarflardaki soruları kendi elleriyle seçebilmeli; mülakatlarda görüntü ve ses kaydı alınmalıdır' dedi.

Urfa Eğitim Bir Sen'den Torpil Önerisi...

Eğitimciler Birliği Sendikası (Eğitim Bir Sen) Şanlıurfa Şube Başkanı İbrahim Coşkun, yönetici atamalarında ortaya çıkabilecek torpil iddialarını ortadan kaldırmak açısından bir dizi öneri gündeme getirdi. Coşkun, 'Mülakat komisyonu üyeleri önceden hazırlanmış standart sorular sormalı ve adaylar, kapalı zarflardaki soruları kendi elleriyle seçebilmeli; mülakatlarda görüntü ve ses kaydı alınmalıdır' dedi. 
 
Coşkun, yaptığı yazılı açıklamada; Bakanlığın, eğitimin paydaşlarının görüşlerini alması ve taslağı eğitim camiasında tartışmaya açmasını kamu yönetiminde şeffaflık ve katılımcılık adına olumlu bir gelişme olarak gördüklerini, bu adımın sadece görüş ve öneri alma ve tartışmaları izleme seviyesinde kalmaması gerektiğini dile getirdi. 
 
Coşkun, şu değerlendirmeyi yaptı: 
 
''Gerçek anlamda katılımcılık ve iş birliği, paydaşlardan sadece görüş almayı değil, taslağın paydaşların görüş ve önerileri doğrultusunda şekillendirilmesini ve paydaşların onayını almış bir metnin yayımını gerektirmektedir.
 
Eğitim kurumlarına yönetici görevlendirme sürecinin mevcut yönetmelikte olduğu gibi ilk defa görevlendirme ve yeniden görevlendirme şeklinde iki basamaklı ve müdür yardımcılığından müdürlüğe doğru bir ilerleme şeklinde kurgulandığı görülmektedir.
 
Eğitim kurumlarına ilk defa görevlendirilecekler için aranacak başarı puanında, yazılı ve sözlü sınavın aritmetik ortalaması yerine, yazılı sınav puanının ağırlıklı belirleyici olacağı bir ortalama daha yerinde olacaktır.
 
Taslağın Ek-1'de yer alan Yönetici ve Eğitim Kurumu Değerlendirme Formu'nun (B) bölümünde somut değerlendirme kıstaslarına yer verilmediği gibi puanlama/ölçme kıstasına da yer verilmediği görülmektedir. Bu durum, iller arasında farklı uygulamalara sebebiyet verecek şekilde belirsizlik oluşturmaktadır. Bu hâliyle başlı başına muhtemel bir iptal davasında iptal sebebi olacağı açıktır. Bunun yanında söz konusu formun benzer türevlerine daha önceki yönetmeliklerde de yer verildiği, uygulamada idari yargı organlarının tam puandan uzaklaşan her türlü eksik puanlama/yetersizlik tespiti için somut bilgi ve belge aradıkları, salt bu sebeple değerlendirmelerin iptal edildiği bilinen bir gerçektir. Bu itibarla Ek-1 Yönetici ve Eğitim Kurumu Değerlendirme Formu'nun (B) bölümü kaldırılmalı, değerlendirme sadece formun (A) bölümü dikkate alınarak yapılmalıdır.
 
Sözlü sınav komisyonunun hem sözlü sınavı gerçekleştirecek hem de bu sınava karşı itirazları değerlendirecek merci olması, işlemi yapan ile o işlemi değerlendirenin aynı makamda birleşmesine sebebiyet vereceğinden,sağlıklı bir değerlendirme sürecini yürütemeyeceği açıktır. Bu sebeple, sözlü sınavı yapan ile o sınavı değerlendirenin ayrı ayrı merciler olması daha doğru bir yaklaşım olur.
 
Mülakat komisyonu üyeleri önceden hazırlanmış standart sorular sormalı ve adaylar, kapalı zarflardaki soruları kendi elleriyle seçebilmeli; mülakatlarda görüntü ve ses kaydı alınmalıdır.
 
Müdürlüğe,müdür başyardımcılığına ve müdür yardımcılığına ilk defa görevlendirmelerde “Görevlendirmeye esas puanlar, kesin sonuçların ilan edildiği tarihten itibaren en fazla altı ay süreyle geçerlidir” hükmü konulmuştur. Bunun anlamı, sözlü sınav sonuçlarının kesinleşmesini müteakip 6 ay içinde ilk defa görevlendirme yapılacağı, 6 aydan sonra yöneticiliğe ilk defa görevlendirme yapılamayacağıdır. Bu itibarla, görevlendirmeye esas puanların müteakip yazılı ve sözlü sınav tarihlerine kadar geçerli olması yönünde bir düzenleme yapılmalıdır.
 
Daha önce yöneticilik görevi yapmış olmasına rağmen halen dört ya da sekiz yıllık görev süresinin sona ermesini gerektirecek bir yöneticilik görevinde bulunmayanlar yönünden müstakil bir düzenleme yapılmadığı görülmektedir. Mevcut durumda bu kişilerin yazılı ve sözlü sınava katılmak suretiyle ilk defa yönetici olarak görevlendirilecekler gibi işleme tabi tutulacağı anlaşılmaktadır. Mesleki tecrübenin ve kurumsal bilgi birikiminin değerlendirilmesi adına bu kişiler için özel bir düzenleme yapılmalı; bu kişilere, sözlü sınav ve Ek-1 Yönetici ve Eğitim Kurumu Değerlendirme Formu'nun (A) bölümü dikkate alınmak suretiyle, görevlendirme başvuru hakkı tanınmalıdır.
 
Yurt içinde veya yurt dışında başka bir göreve bir yıl veya daha fazla süreyle geçici veya sürekli olarak görevlendirilenlerin bu görevlendirmenin yapıldığı tarihten itibaren yöneticilik görevinin sona ereceği şeklindeki düzenleme, yönetici görevlendirme sürecinde tercih edilmeyen eğitim kurumlarının geçici görevlendirme suretiyle yönetildiği dikkate alındığında, bu geçici görevlendirmeye konu edilen mevcut yöneticiler yönünden hak kayıplarına neden olmaktadır. Bu itibarla, ya bu düzenleme kaldırılmalı ya da eğitim kurumu yöneticiliklerine yapılan geçici görevlendirmeler kapsam dışında tutulmalıdır. Örneğin, hükmün başına “Eğitim kurumu yöneticiliklerine yapılan geçici veya vekâleten görevlendirmeler hariç olmak üzere” ibaresi eklenebilir.
 
Eğitim-Bir-Sen Şanlıurfa Şubesi olarak,üyelerimizden ve eğitim çalışanlarından gelen görüş, eleştiri ve önerileri Genel Merkezimize ileteceğiz'' 
 
Etiketler
Yorum Yap Toplam : 1 Yorum
  • Ferhat
    Ferhat , 01 Şubat 2018 18:03:05
    Başımıza taş yağacak torpilcikler torpil olmasın diyor.torpil diyince akla ilk gelen memur - sen dir

Güncel
Eyyübiye Belediyesi Kurban Bayramına Hazır
Eyyübiye Belediyesi Kurban Bayramına Hazır
Eyyübiye Belediyesi, Kurban Bayramı öncesi hazırlıklarını tamamlama aşmasına getirip, vatandaşlara en hijyenik ortamı sunmak için çalışmalarına devam ediyor.
Urfalı Çocuklar Dikkat, Bu Haber Sizin İçin
Urfalı Çocuklar Dikkat, Bu Haber Sizin İçin
Trafik kazalarına karşı tedbirler alan İçişleri Bakanlığı Genel Müdürlüğü, “Bu Bayram Ben De Trafik Polisiyim – Hatalı Sürücüye Kırmızı Düdük” adlı kampanya başlattı.
Yüzde Yüz Zam! Erdoğan, ABD’nin Anlayacağı Dilden Konuştu
Yüzde Yüz Zam! Erdoğan, ABD’nin Anlayacağı Dilden Konuştu
ABD’den ithal edilen bazı ürünlere ek vergi getirildi. Karar Resmi Gazete’de yayınlandı. pirinç, alkollü içecekler, yaprak tütün, binek otomobil, güzellik veya makyaj malzemelerinin olduğu ithalat listede yer alan ürünlerin ek mali yükümlülük oranları ikiye katlandı.
Belediyelerde Çalışan Taşeronlar İsyanda
Belediyelerde Çalışan Taşeronlar İsyanda
Belediye çalışanlarının merak ettiği soru , "Belediyelerde çalışan taşeronlar ikramiye alacak mı?" düzenlemeye gidilmemesi durumunda yüzbinlerce belediye çalışanı mağdur olacak.
Urfa’da Bıçaklı Kavga, 1 Suriyeli Öldü
Urfa’da Bıçaklı Kavga, 1 Suriyeli Öldü
Dün akşam saatlerinde Şanlıurfa’da meydana gelen bıçaklı kavgada,22 yaşındaki Suriyeli Muhammed Yazan Asho, üst üste aldığı bıçak darbeleriyle hayatını kaybetti.
Haliliye Belediyesi Geleneği Bozmadı
Haliliye Belediyesi Geleneği Bozmadı
Haliliye Belediyesi, geleneği bozmayarak ibadethanelerde ilk günden beri devam ettirdiği temizlik çalışmasını,Kurban Bayramı öncesinde de yoğun şekilde sürdürüyor.
Urfalı Salih’in Feci Sonu!
Urfalı Salih’in Feci Sonu!
Şanlıurfa’nın Suruç ilçesinde, tarlasının süren Salih Şakir, direksiyon hâkimiyetini kaybetmesi sonucu devrilen traktörünün altında kaldı. Şakir, hayatını kaybetti.
Ülkemizde 4 Günde Kesilecek Kurbanlık Sayısı Ülkelerin Hayvan Varlığıyla Yarışıyor
Ülkemizde 4 Günde Kesilecek Kurbanlık Sayısı Ülkelerin Hayvan Varlığıyla Yarışıyor
Türkiye’de, 4 günlük Kurban Bayramında kesilecek olan kurbanlık sayısı birçok ülkede bulunan küçük ve büyükbaş hayvan sayısından daha fazla olacak.
Benzin ve Motorine Rekor Zam
Benzin ve Motorine Rekor Zam
Akaryakıta ÖTV zammı geldi. Benzin ve motorinde pompa fiyatı yüzde 9 arttı. Motorinin litre fiyatı 45, benzinin litre fiyatı 50, LPG'nin de 30 kuruş zamlandı.
Bozova’dan Acı Haber, 2 Kardeş Boğuldu!
Bozova’dan Acı Haber, 2 Kardeş Boğuldu!
Şanlıurfa’nın Bozova ilçesinde, tarım arazisinde çalıştıkları sırada Dsi’ye ait sulama kanalına düşen 2 Suriyeli kız kardeş, boğularak hayatını kaybetti.
Zambiyalı  Mamurlar, Türkiye'ye Davet Edilecek
Zambiyalı Mamurlar, Türkiye'ye Davet Edilecek
Görüşmelerde üretim ve ticaretin geliştirilmesi amacıyla gerçekleştirilecek ortak işbirliği alanlarının hayata geçirilmesi için komite kurulmasına karar verildi.
Hilvan Belediyesi Hizmette Sınır Tanımıyor
Hilvan Belediyesi Hizmette Sınır Tanımıyor
Meslek edindirme projeleri kapsamında 80 öğrencinin eğitim gördüğü Kadın Bilgilendirme ve Kültür Merkezinde biçki dikiş,el sanatları,kuaförlük ve muhasebe sınıfları var.
HAVA DURUMU
Gün
Bugün
Sıcaklık
41°C / 25°C
Durum
Sıcak
NAMAZ VAKİTLERİ
İmsak
04:05
Güneş
05:36
Öğle
12:36
İkindi
16:19
Akşam
19:24
Yatsı
20:47
PUAN DURUMU
Sıra Takım O G M B Av Puan
1 Beşiktaş 34 23 3 8 +43 77
2 Medipol Başakşehir 34 21 3 10 +35 73
3 Fenerbahçe 34 18 6 10 +28 64
4 Galatasaray 34 20 10 4 +25 64
5 Antalyaspor 34 17 10 7 +7 58
6 Trabzonspor 34 14 11 9 +5 51
7 Akhisar Belediyespor 34 14 14 6 +4 48
8 Gençlerbirliği 34 12 12 10 -1 46
9 Atiker Konyaspor 34 11 13 10 -5 43
10 Kasımpaşa 34 12 15 7 -4 43
11 Karabükspor 34 12 15 7 -10 43
12 Aytemiz Alanyaspor 34 12 18 4 -11 40
13 Osmanlıspor FK 34 9 14 11 -8 38
14 Bursaspor 34 11 18 5 -24 38
15 Kayserispor 34 10 16 8 -11 38
16 Çaykur Rizespor 34 10 18 6 -9 36
17 Gaziantepspor 34 7 22 5 -35 26
18 Adanaspor 34 6 21 7 -29 25